Bila patut hubungi peguam pekerjaan
Anda tidak pasti sama ada situasi anda memerlukan peguam sekarang.
Ramai pekerja tertanya-tanya sama ada situasi mereka cukup serius untuk hubungi peguam, atau jika ia lebih baik diuruskan sendiri.
Tidak ada satu jawapan yang sesuai untuk semua orang, tetapi beberapa tanda boleh membantu anda menilai masa yang sesuai.
Tanda-tanda masa sesuai untuk berbincang
Jika anda telah dibuang, dipaksa berhenti, atau diberi notis pemberhentian dan tidak pasti sama ada alasan itu sah, ini masa yang munasabah untuk semak situasi.
Jika dokumen yang diberikan mengandungi klausa yang tidak jelas, atau jika anda rasa tekanan untuk tandatangan sesuatu dengan segera, berbincang dahulu boleh membantu.
Jika tempoh enam puluh hari untuk representasi semakin hampir dan anda belum yakin dengan langkah seterusnya, ini juga tanda penting untuk bertindak segera.
Kenapa masa penting
Pekerja yang dibuang tanpa alasan sah boleh membuat representasi bertulis kepada Ketua Pengarah Perhubungan Perusahaan dalam tempoh enam puluh hari dari tarikh pembuangan 1.
Guna alat kira tarikh akhir untuk lihat baki masa berdasarkan tarikh pembuangan anda sendiri.
Lebih awal anda mula kumpul bukti dan faham proses, lebih bersedia anda apabila representasi difailkan.
Apa yang berlaku selepas representasi difailkan
Selepas representasi difailkan, Jabatan Perhubungan Perusahaan mengatur sesi konsiliasi, dan peguam tidak dibenarkan mewakili pihak secara langsung pada peringkat itu 2.
Walaupun begitu, persediaan sebelum sesi ini tetap penting supaya anda tahu apa nak sampaikan.
Jika anda masih ragu-ragu
Sesetengah pekerja menunggu kerana risau tentang kos atau kerumitan proses, tetapi menyemak situasi awal tidak bermakna anda terikat untuk teruskan.
Anda boleh dapatkan gambaran ringkas tentang pilihan yang ada sebelum buat sebarang keputusan besar.
Ini terutamanya penting jika kejadian anda melibatkan aduan yang dibuat sebelum pembuangan berlaku, seperti dijelaskan dalam panduan tindakan balas selepas aduan.
Langkah seterusnya
Baca panduan apa yang dijelaskan dalam konsultasi pertama supaya anda tahu apa nak sediakan.
Anda juga boleh baca wakil sendiri atau guna peguam jika anda masih menimbang pilihan sebelum buat keputusan.
Jika anda tidak pasti sama ada masanya sesuai, berkongsi ringkasan situasi anda boleh membantu anda nampak langkah yang paling relevan sekarang.
Soalan lazim
Adakah saya perlu hubungi peguam serta-merta selepas dibuang?
Tidak semestinya serta-merta, tetapi lebih cepat anda semak situasi, lebih banyak masa untuk kumpul bukti sebelum tempoh enam puluh hari luput. Berbincang awal membantu anda faham pilihan sebelum buat keputusan besar.
Bolehkah peguam wakili saya semasa konsiliasi?
Peringkat konsiliasi di Jabatan Perhubungan Perusahaan tidak membenarkan peguam mewakili pihak secara langsung. Namun peguam masih boleh membantu anda bersedia dan faham proses sebelum sesi tersebut.
Sumber
- Pekerja yang dibuang tanpa alasan sah boleh membuat representasi bertulis kepada Ketua Pengarah Perhubungan Perusahaan dalam tempoh enam puluh hari. Mah Weng Kwai & Associates
- Selepas representasi difailkan, Jabatan Perhubungan Perusahaan mengatur konsiliasi, dan peguam tidak dibenarkan mewakili pihak pada peringkat itu. Mah Weng Kwai & Associates
Teruskan membaca
Jika anda tidak pasti sama ada masanya sesuai, berkongsi ringkasan situasi anda boleh membantu anda nampak langkah yang paling relevan sekarang.